为进一步落实“以评促建、以评促改、以评促管、以评促强”的审核评估指导思想，充分展现人文学子在学习生活中自信、主动的精神风貌，2023年4月25日下午，在suncitygroup太阳集团4618会议室召开本科专业建设调研会，党委书记、副经理韦铀，党委副书记、经理黄露，党委副书记尚新周、副经理梁冬华、各系主任、教师代表、教学秘书，以及各班员工代表参加本次会议。

公司领导回答员工的提问

在交流过程中，员工代表就专业培养方案、课程思政元素、教师授课方式、员工管理情况等十个方面踊跃发言，主要包括：对所学专业培养方案中的人才培养目标、课程设置等方面的了解情况；教师对课程思政的把握、融入方式、内容、效果的反馈；对公司教师授课方式、方法、课程内容（是否体现学术性、前沿性、对员工的专业能力培养等方面）进行反馈；对学院、班级的学风建设状况进行反馈；对学院教室、设备、实验室情况的反馈等等。

公司领导与代表教师认真聆听、记录同学们的想法，并逐一回应相关问题。会后，学院领导班子对同学们的到来表示感谢，并表示今后应当增加教师与员工的研讨座谈，广泛听取同学们对学院的意见和建议，了解当前公司的教学困难，明确员工就业方向，做好公司质量文化建设，推动学院整体发展。

员工代表发言

本次专业调研会强化了同学们在学院建设中的“主人翁”意识，调动了同学们开展各项学院工作的积极性。接下来，suncitygroup太阳集团将继续以员工发展为本位，开展一系列座谈与调研，提升同学们对专业的认同感，对学院的归属感，不断提升公司本科公司产品质量，实现新一轮审核评估“一根本、两突出、三强化、五个度”的工作目标。

调研会现场